변호사, 변리사, 의사가 국내에서 가장 월 소득이 많은 것으로 나타났다. 변호사는 한달에 평균 1000만원 가량의 수입을 올리는 것으로 조사됐다. 국회 보건복지위 양승조(대통합민주신당) 의원은 26일일 지난해 건강보험료 부과 내역과 국세청 정산자료(올해 4월)를 근거로 국민건강보험공단이 조사한 자료를 분석한 결과, 소득이 가장 많았던 직종은 변호사로 월 1057만원의 소득을 올렸다고 밝혔다. 다음으로는 변리사(804만원), 의사(765만원), 공증인(564만원), 회계사(542만원), 약사(515만원) 등의 순이었다. 반면 건보공단이 지난해 불성실 신고자에 대해 소득탈루 여부를 조사한 결과 가장 탈루 인원이 많은 직종은 의사로 5만473명 중 27.9%인 1만4068명이 환수대상으로 결정됐다. 10명 중 3명 꼴로 소득을 탈루해 신고한 셈이다. 또 법무사는 5689명 중 1252명(22.0%)으로 2위, 회계사는 972명 중 195명(20.1%)으로 3위를 차지했다. 변호사는 4486명 중 529명(11.8%)이 소득을 탈루해 신고했다.1인당 환수금액 별로는 변호사가 94만 7000원으로 1위를 차지했고 다음으로 노무사 68만7000원이었다.
공정거래위원회가 ‘담합 업체에 과징금을 부과할 때 일률적으로 과징금을 부과하는 것은 부당하다’는 법원 판결에 대해 항고하기로 했다. 26일 공정위의 한 관계자는 “장기간 담합하거나 여러 품목을 생산하는 업체의 경우 상한선을 두지 않으면 과징금 규모가 회사 생존을 위협할 정도로 커질 수 있다”며 “법원 결정에 항고를 적극 검토 중”이라고 말했다. 현재 관련법상 과징금 상한선은 ‘직전 3개 사업연도 매출액의 5%’로 규정돼 있다. 담합 규모가 큰 업체의 경우 과징금 경감 액수가 많을 수도 있다. 하지만 이들 업체와 형평성을 고려한다며 경감액이 적은 담합 업체의 과징금을 깎아줄 수도 없다는 게 공정위의 설명이다. 이 관계자는 “업체 간 정보교환을 허용하도록 한 법원 결정에 대해서도 항고를 검토 중”이라며 “이는 건전한 기업활동이라기보다 담합의 사전 준비로 볼 수 있고 실제 미국이나 유럽연합(EU)에서는 특정 정보의 교환 자체를 담합으로 규제하고 있다”고 말했다. 재판부는 또 공정위가 이들 업체에 내린 ‘직접 또는 협회를 통하는 방법 등으로 상호 간의 가격, 밀가루 판매량 정보를 교환해서는 안 된다’는 시정명령도 취소했다.
자사주 매각의 부당성을 주장하며 동아제약의 이사 선임 주주총회를 요구해 온 강문석 동아제약(000640) 이사가 사실상 주주총회를 포기했다. 강문석 이사는 26일 보도자료를 내고 \"주주 및 임직원 여러분께 최근 일련의 사태에 대해 책임감을 느끼고 아버님께 불효했던 아들로서 사죄를 드린다\"며 \"제가 자초한 이 시련 속에서 다시 한번 아버님의 귀함을 느끼게 된다\"고 밝혔다. 강 이사는 이어 \"모든 불효에 대한 아버님의 너그러운 이해와 지금까지 동아제약을 사랑해주신 온 국민에게 더욱더 죄송하다는 말씀을 드린다\"며 \"앞으로 아버님께서 뜻하시는 대로 적극적으로 따르며 형제간의 화합과 회사의 발전을 위해 백의종군하겠다\"고 강조했다. 미래에셋자산운용 등 주요 기관이 경영진 편에 서 있다. 지난 25일 법원이 강문석 이사가 주장해온 자사주 매각에 대해 경영권 방어가 아니고 경영진이 자사주의 의결권에 대해서 관여할 위치에 있다고 보기 어렵다고 결정하면서 분쟁은 경영진의 승리로 기울고 있다. 한편 강 이사는 \"이번 임시주주총회에서 이사후보 이준행 교수에 대해서는 이사후보 추천을 철회하겠다\"고 덧붙였다.
지방 경기가 급속도로 악화되며 개인파산 신청도 서울ㆍ경기 등 수도권보다 충북ㆍ광주 등 지방에서 특히 급증하고 있는 것으로 나타났다. 26일 이상민 대통합민주신당 의원이 서울고등법원 등에서 제출받은 국감 자료에 따르면 개인파산 신청은 지난 2003년 3,856건에 불과하던 것이 2006년 12만3,691명으로 3년 새 32배나 급증했다. 지역별 개인파산 신청 증가율을 보면 2006년 충북이 전년 대비 708% 증가해 가장 높은 증가율을 보였고, 이어 광주 644%, 창원 523%, 부산 460% 등이 뒤를 이었다. 이에 비해 경기와 서울은 각각 304%, 248% 증가해 가장 낮은 증가율을 나타냈다. 이 의원은 이와 관련, “서울보다 지방의 경제적 어려움이 크다는 것을 보여준다”고 말했다. 한편 개인파산 신청이 이처럼 크게 늘어나는 것에 비해 2004년 도입된 개인회생제도를 이용한 사람은 2006년 5만6,155명으로 전년 대비 15.7% 느는 데 그쳤다. 이 의원은 “개인파산 신청의 급증 현상은 개인회생ㆍ신용회복 신청을 통해 빚을 갚으려는 채무자는 줄고 개인파산제도를 통해 빚 갚기를 포기하는 채무자가 늘고 있기 때문이라는 지적도 있다”며 “법원이 개인회생 요
내년 3월부터 전국의 경로당, 노인복지회관, 노인전문병원, 노인요양시설,양로원 등 노인들이 이용하는 복지시설 주변이 ‘노인보호구역’으로 지정된다. 경찰청은 지난 7월 도로교통안전관리공단에 연구용역을 의뢰해 최근 나온 결과를 토대로 25일 노인보호구역 설치관리 지침을 제정했다. 경찰은 다음달 41개 지역에서 시범운영 한 뒤 내년 3월부터 전국으로 확대 실시할 계획이다. 지침은 노인보호구역에서의 차량 속도를 30km/h 이하로 제한하고, 일반 차량의 주·정차도 금지토록 규정하고 있다. 이를 위반하는 차량에는 과태료가 부과된다. 횡단보도 보행 신호시간도 노인들의 느린 걸음속도에 맞춰 보통의 1m/s에서 0.8m/s로 연장했다. 즉 해당 구역의 횡단보도에서는 노인이 1초에 0.8m만 걷는 것으로 적용해 파란불 시간을 늘린다는 것이다. 이렇게 되면 10m 횡단보도의 경우 보행신호시간은 10초에서 12.5초로 늘어난다. 신호등 버튼을 누르면 빨간불에서 파란불로 바뀌는 보행자 작동신호기도 설치키로 했다. 이밖에 일반 도로면에 8㎝ 높이의 경사면을 만들어 그 위에 횡단보도를 만드는 고원식 횡단보도를 만들기로 했다. 횡단보도를 이렇게 일반도로 보다 다소 높게 만들면 일종의
서울중앙지법 민사합의 29부(부장판사 김명수)는 9일 1991년 실종된 ‘개구리 소년’ 사건 부모 9명이 수사과정에서 경찰의 고의 또는 과실로 피해를 입었다며 국가를 상대로 제기한 손해배상청구 소송에서 원고 패소 판결했다. 재판부는 판결문에서 “유족들이 주장하듯이 경찰이 초동수사시 범죄관련성을 배제하고 실종자에 대한 수색을 형식적으로 했다고 인정할 만한 증거가 부족하다”고 판결했다. 재판부는 “2002년 유골이 발견됐을 당시 경찰은 검사의 지휘를 받고 유족의 입회하에 과학수사반과 법의학팀의 지원을 바탕으로 유골 및 유류품을 수집했다”며 “유족들이 주장하듯이 민가에서 빌린 곡괭이와 삽 등을 사용했다는 이유만으로 그것이 위법한 현장 발굴이 되는 것은 아니다”고 밝혔다. 재판부는 경찰이 아이들의 사인을 저체온이라고 서둘러 발표했다는 유족의 주장에 대해서도 “당시 경찰은 저체온사로 추정되나 타살 가능성도 배제할 수 없다”고 수사보고한 사실을 들어 유족의 주장을 받아들이지 않았다. 이에 대해 유족들은 “재판부가 경찰측의 입장만을 반영했다”며 “우리는 돈을 바라고 소송을 제기한 것이 아니라 경찰의 잘못된 조처를 바로잡아 이러한 사건이 또 다시 일어나지 않도록 하기 위해
전설적인 투자의 귀재, 세계 2위의 부자 워렌 버핏이 지난달 25일 처음 방한했다. 자신이 운영하는 버크셔 헤서웨이(77세)의 손자회사인 대구텍을 방문하기 위해서다. ‘워렌 버핏’ 이름 두 글자로 세계경제를 쥐락펴락하는 그의 첫 방문에 한국은 들떴다. 한국에 머문 6시간 동안, 그의 일거수일투족은 세간의 화제가 됐고 수백명의 취재진과 경제계 인사 등은 경제거물 답지 않게 소탈하고 소박한 모습에 감동했다. “한국증시 버블 아니다” 더불어 그가 한국에 투자한 첫 번째 기업인 대구텍에 대한 관심이 쏠렸다. 텅스텐 절삭 공구 제조사인 대구텍은 버크셔 헤서웨이가 대주주로 있는 이스라엘의 공구 전문기업 IMC의 자회사다. 버크셔 헤서웨이의 손자회사 격이다. 전체 직원이 930명, 지난해 매출이 2,800억원에 불과한 작은 기업이다. 이처럼 버핏이 한국에서도 잘 알려지지 않은 회사를 방문한 것도 화제지만, 공항에서 직접 짐을 찾아오거나 대구텍 경영진에게 특별한 주문을 하지 않은 점은 존경심을 받기에 충분했다. 기자회견장에선 그의 투자비법과 한국증시의 전망 등에 대한 질문이 쏟아졌다. 가장 관심을 끈 대목은 증시 2천 시대를 돌파한 한국이 그래도 매력적인 투자처인가 라는
대부업체는 매년 급증하고 있으나 이를 관리·감독하는 공무원은 턱없이 부족하고 전문성도 떨어지는 것으로 나타났다. 금융감독위원회와 금융감독원이 25일 국회 정무위원회에 제출한 국정감사 자료에 따르면 6월말 현재 지방자치단체에 등록한 대부업체는 1만8819개이지만 담당공무원은 158명에 불과했다. 담당 공무원 1인당 대부업체 119개를 관리하는 셈이다. 6626개의 대부업체가 몰려있는 서울은 담당 공무원이 6명에 불과했고 경기는 대부업체 3423개에 담당 공무원 33명, 부산은 대부업체 1338개에 담당공무원이 2명이었다. 대구 인천 광주 등도 대부업체가 107∼924개에 이르지만 담당공무원은 1∼23명이었다. 특히 대부업체 관리·감독을 전담하는 공무원은 한 명도 없고 모두 다른 업무를 겸임하는 것으로 파악됐다. 2004년 이후 4년동안 금감원이 검사를 한 업체 수는 155개에 불과했다. 자산규모 70억원 이상 대부업체 59개사 중 8곳이 최근 4년간 금감원 검사를 받은 적이 없었다. 결국 전체 대부업체의 0.9%만이 금감원의 검사를 받았다. 한나라당 김애실 의원은 “감독의 효율성을 높이기 위해 시·도지사로 일원화된 감독체계를 이원화해 2개 이상 시·도에 영업소
지역별로 2001년부터 2005년까지 연평균 성장률을 집계한 결과 충청남도가 전국에서 가장 높은 증가율을 기록한 반면, 대구는 전국 최저를 나타냈다. 25일 통계청이 국회 재정경제위원회에 제출한 자료에 따르면 2001∼2005년 연평균 지역내총생산(GRDP) 증가율은 4.8%로 집계됐다. 연도별로는 2001년 4.0%, 2002년 7.7%, 2003년 3.3%, 2004년 5.0%, 2005년 4.0% 등이었다 GRDP란 일정기간 동안 일정한 지역에서 생산된 상품과 서비스의 가치를 시장가격으로 평가한 수치로 일종의 시도별 GDP(국내총생산)라고 할 수 있다. 다만 GRDP의 합계가 GDP(국내총생산)와 반드시 일치하는 것은 아니다. 최근 5년간 GRDP 증가율을 시도별로 보면 충남이 연평균 7.4%로 전국 16개 시도 중 가장 높은 증가율을 나타냈다. 이어 경기(7.3%), 경북(7.0%) 등도 연평균 7%대의 높은 성장률을 달성했고 경남(5.4%), 울산(5.1%), 인천(4.8%) 등도 전국 평균 이상의 성장률을 보였다. 반면 제주(4.2%) 광주(4.1%), 충북(4.1%), 대전(3.9%), 부산(3.8%), 전북(3.5%), 전남(3.3%) 등은 G
외국인 근로자가 질병이나 산업재해 등 불가피한 이유로 2개월의 구직기간을 넘겼을 때는 강제출국을 유예하도록 하고, 현 3회로 제한된 사업장 변경 횟수도 근로자의 잘못이 없을 때는 변경 기회를 추가로 주는 방향으로 외국인 근로자의 노동권이 일부 강화될 전망이다. 국민고충처리위원회는 24일 부득이한 이유나 사정을 전혀 감안하지 않고 무조건 구직기간을 2개월로 정하고, 사업장 변경 기회를 3회로 제한한 것은 외국인 근로자들을 불법체류자로 전락시키는 주요 원인이 된다고 판단, 관련 조항을 개선하라고 노동부에 권고했다. 위원회의 이번 결정은 구인업체가 외국인 노동자의 채용을 거부하거나 사업주가 각종 신고.등록 업무를 고의나 과실로 이행하지 않아 법적 다툼이 발생했을 때는 2개월 이내에 사업장 변경절차를 끝내는게 현실적으로 어렵다는 사정을 감안한 것으로 보인다. 이와 관련, 지난 3월 스리랑카 출신 외국인 노동자 닐(34)씨는 \"고용지원센터에 사업장 변경신고를 하고 취업했으나 사업주가 변경신고를 해주겠다고 한 뒤 이를 게을리하는 바람에 2개월이 지나가 버려 결국 출국대상자가 됐다\"며 민원을 제기했다. 위원회는 \"업무상 재해, 질병, 부상, 사업주의 부당
국민연금관리공단이 정부의 공공기관 지방 이전 방침에 따라 지방으로 내려가는 직원 1인당 1억원에 가까운 이주 비용 지원을 추진해 비판을 받고 있다. 지난 7월 연금재정 안정을 위해 국민연금개정법을 개정, 연금 가입자인 국민이 받는 돈은 대폭 줄인 상황에서 공단 직원들에게는 막대한 돈을 지원하는 격으로, ‘도덕적 해이’라는 지적을 받고 있다. 동시에 정부의 치밀하지 못한 지방 이전정책도 도마에 오르고 있다. 현행 정부의 ‘공공기관 지방 이전에 따른 혁신도시 건설 및 지원에 관한 특별법’에는 이주 직원들에 대한 개별 공공기관의 지원금액에 대해 명확한 규정이 없고, 단순히 이전수당과 이주비를 제공할 수 있다고 돼 있다. 따라서 적자를 내는 공공기관들까지 경쟁적으로 과다한 지원에 나설 가능성을 배제할 수 없다. 이런 이유들을 들어 공단 경영진 내부에서도 국민연금공단의 지원 계획이 과도하다는 비판이 나오고 있다. 공단의 이번 계획은 보건복지부와의 협의 및 기획예산처의 승인을 거쳐 올해 안에 최종 확정될 예정이다. 24일 국민연금공단에 따르면 경상남도 진주로 본사를 이전할 예정인 공단 측은 최근 전체 인력 585명 가운데 기금운용본부와 국민연금연구원에 근무하는 인원을
이직 면접을 볼때 빠지지 않는 질문인 \'이직 이유\'에서 거짓을 말한 경험이 있는 직장인이 10명 중 4명에 달한 것으로 나타났다. 온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr)이 이직 경험이 있는 직장인 2,118명을 대상으로 “면접에서 이직 이유를 물었을 때 솔직하게 대답했습니까?”라는 설문을 진행한 결과, ‘아니오’라는 응답이 39%로 나타났다. 실제로 면접에서 말한 이직 사유를 살펴보면, ‘업무영역을 넓히고 싶어서’가 24%로 1위를 차지했다. 뒤이어 ‘적성에 맞는 업무를 하기 위해서’(15.9%), ‘회사 사정이 어려워서’(10.8%), ‘좋은 기회이기 때문에’(9.1 %), ‘꿈을 실현하기 위해’(8.8%), ‘전부터 입사하고 싶던 회사라서’(7%) 등의 순이었다. 겉과 다른 이직을 결심하게 된 진짜 이유는 ‘연봉을 높이려고’라는 응답이 24.6%로 가장 높았고, ‘현재 회사의 비전이 없어서’(23.5%)가 근소한 차이로 뒤를 이었다. 이 밖에 ‘근무환경이 안 좋아서(근무시간, 복지 등)’(17.3%), ‘업무 내용이 만족스럽지 않아서’(11.8%), ‘회사 동료와 안 맞아서’(6.1%), ‘계약직이라서’(5.1%) 등이 있었
공공병원 평가에서 대구의료원이 최고점을, 적십자병원이 인력부족을 이유로 최하점을 받았다. 지방공사의료원 및 적십자병원의 85%가 간호인력이 크게 부족해 법적인 기준조차 충족시키지 못하고 있었다. 이같은 내용은 23일 보건복지부가 국회보건복지위원회 장복심 의원(대통합민주신당)에게 제출한 \'2006 지방의료원 운영평가 결과 분석 보고서\'에 따른 것이다. 지방의료원 34곳과 적십자병원 6곳을 대상으로 한 이번 조사결과 지방공사의료원 및 적십자병원의 85%가 간호인력이 부족해 법적인 기준조차 충족시키지 못하고 있는 것으로 드러났다. 또 의료인력도 부족해 의사 1인당 환자수가 기준을 충족하지 못하는 의료원은 20%인 8개소에 달했다. 종합 평가결과 대구의료원이 78.5점 충족률 점수로 최고 점수를 받았으며, 다음으로 서울의료원 73.9점, 남원의료원 73.2점, 홍성의료원 72.9점 군산의료원 72.3점의 순이었다. 최하위 기관은 42.4점을 받은 거창적십자병원과 대구적십자병원이었으며 제주의료원, 경기의료원 이천병원, 통영적십자병원이 47.5-49점을 받아 하위권에 머물렀다. 의료의 질 부문에서는 서울의료원이 충족률 87.5점으로 가장 높았고 군산의료원이